Art.187 par. 1 i 2 Kodeksu pracy z 26 czerwca 1974 roku (Dz. U. z 1998r., nr 21, poz, 94 z późn. zm.)

Strona poczÄ…tkowa
Czytane nocÄ…...
 
Tekst ogłoszony: d19740141. Pdf: Tekst ujednolicony: D19740141Lj. Pdf: Status aktu prawnego: akt posiada tekst jednolity: Data ogłoszenia: 74-07-05: Data wydania:



Jak brzmi art. 138 par. 1 Kodeksu Pracy ? tak jak w temacie. Czy na internecie jest gdzieś Kodeks Pracy do wglądu ?... Niejasny Art. 25 par. 2 kodeksu pracy Czy ktoś może mi zinterpretować ten art. "Uzgodnienie między stronami w trakcie trwania umowy o pracę na czas określony dłuższego okresu wykonywania pracy na podstawie tej umowy uważa się za zawarcie, od dnia następującego po jej rozwiązaniu, kolejnej umowy o pracę na czas określony w rozumieniu par.1
Moja umowa o pracę była do końca kwietni
art. 178 paragraf 2 kodeksu pracy Czy art. 178 paragraf 2 kodeksu pracy odnosi sie takze do ojca w przypadku gdy
rodzice (oboje) pracuja? Czy firma moze wysylac ojca w delegacje bez jego zgody? art 18 par 3kk w zw. z art 280 par 1kk witam . Jestem oskarzony o czyn z art. 18 paragraf 3 kk w zwiazku z art. 280 paragraf 1 kk . jestem niewinny i nigdy wczesniej nie karany na terenie polski . Moj adwokat uspokaja mnie ze w najgorszym wypadku dostane kare w zawieszeniu ale ja sie troszke obawiam , gdyz bylem karany za granica ( Anglia) ale nie za takie wykroczenie. Jesli ktos sie ch jaka kara za podżeganie art.18 par.2 kk?? witam, mam pytanie odnosnie aktu oskarzenia za podżeganie strażnika miejskiego do wystawienia mandatu karnego na nazwisko innej osoby - czyn z art.18 par.2 kk. -jaka kara może być za to ?? i dlaczego jeśli sprawca przyznał się i podpisał dobrowolne poddanie sie karze, jest wzywany na rozprawe? Czy w takim przypadku sąd czy prokurator sam nie mógłby proszę o pomoc art. 18 par 3 kk. w zw.z art 270 par 1kk. Witam
Zrobiłem głupotę i teraz ma w związku z tym problemy.
Co można z tym zrobić??
w 2006 roku przekazałem zwoje dane osobowe i zdjęcie osobie trzeciej.
Osoba ta wykonała fałszywe świadectwo szkoły średniej.
Między czasie wyczytałem, że samo posiadanie takiego dokumentu jest przestępstwem (myślałem, że jeśli się nie posługuję to nie jest Art.46 par.1-3 kodeksu wykroczeń Zostałem skazany za popełnienie wykroczenia z art.51 ust.2 pkt4 Ustawy z dnia 21 maja 1999r. o broni i amunicji / tj. Dz.U. z 2004r., nr.52,poz. 525 ze zm. /.
Wyrok prawomocny z dniem 20.12.2007r.
Grzywnę łącznie z kosztami sądowymi rozłożyłem na okres 10 miesięcy,czyli po 98zł.miesięcznie. Czy okres uznania w/w wykroczenia za niebyłe,czyli 2 l likwidacja stanowiska pracy-art 30 &1 pkt1 kodeksu pracy Witam

Chciałam się dowiedzieć czy można wpisać pracownikowi zatrudnionemu na czas nieokreślony w świadectwie taką formę rozwiązania umowy o pracę-"likwidacja stanowiska pracy-art 30 &1 pkt1 kodeksu pracy"-czy mam wtedy dać wypowiedzenie co wiąże się z odprawą i 3-miesięcznym okresem wypowiedzenia czy jest to zwykłe porozumienie i um art.56 par.1 kodeksu karnego skarbowego Witam po długiej nieobecności. W 2004r. zostałam oskarżona z art. 56 par.1 kks. Sprawę wygrałam m.in. dzięki pomocy tegoż forum. I teraz, jeśli można ponownie proszę o pomoc, a mianowicie: w styczniu tego roku zapadł wyrok uniewinniający i złożyłam wniosek o wydanie wyroku z uzasadnieniem. Sędzia, który tak długo rozpatrywał sprawę zdziwił się po c Problem z intrepretacją art. 11 ust. 3 Dz. U.z 2005 r. Nr 169, poz. 1417 ze zm. witam cytuje treść ustępu : Koszty zastępstwa procesowego zasądzone lub przyznane Skarbowi Państwa w sprawie, w której zastępstwo procesowe Skarbu Państwa wykonuje Prokuratoria Generalna, przysługują Skarbowi Państwa - Prokuratorii Generalnej. Koszty te są egzekwowane przez Skarb Państwa - Prokuratorię Generalną na podstawie tytułu egzekucyjnego za urlop wg nowego kodeksu pracy i niuans art 18 Witam Temat urlopu wg nowego kodeksu pracy byl juz poruszany na grupie ale chcialbym go jeszcze doprecyzowac (jutro chce isc klocic sie z kadrowa). Prace (pierwsza po studiach) rozpoczalem w kwietniu minionego roku. Zatem minelo juz magiczne 6 miesiecy i nabylem (w pazdzierniku) praw do 9 dni urlopu. Czy zatem obowiazuja mnie przepisy z nowego kode art 30 par 1 pkt 2 kodeksu pracy Witam wszystkich kolegów i koleżanki, mam pytanie do Was czy przysługuje bezrobotne i w jakiej wysokości w przypadku wypowiedzenia umowy o pracę przez pracodawcę art 30 par 1 pkt 2. Zatrudnienie dłuższe aniżeli rok i na pełnym etacie. Z góry dziękuje.
Art. 130. § 2 Kodeksu pracy!!! Art. 130. § 2 Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i
przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin.
Jeżeli jednak w tygodniu obejmującym siedem dni od poniedziałku do niedzieli,
wystąpią dwa święta w inne dni niż niedziela, obniżenie wymiaru czasu pracy o
8 godzin następuje tylko z tytułu jedn
art.178 kodeks pracy - pytanie Witam.
W art.178 piszÄ… :
Art. 178. § 1. Kobiety w ciąży nie wolno zatrudniać w godzinach nadliczbowych
ani w porze nocnej. Kobiety w ciąży nie wolno bez jej zgody delegować poza
stałe miejsce pracy.
§ 2. Kobiety opiekującej się dzieckiem w wieku do czterech lat nie wolno bez
jej zgody zatrudniać w godzinach nadliczbowych ani w porze
Art 189 kodeksu pracy - kłopot z interpretacją Witam serdecznie.

Sytauacja wygląda następująco:
- 1 dzień opieki nad dziećmi wykorzystała żona,
- 1 dzień został - żona jest teraz na urlopie macierzyńskim do
stycznia 2010, więc nie ma możliwości wziąć kolejnego - ten jeden
dzień chciałbym wziąć ja, ale dostałem informację z swojego HR, że
nie mogę, bo żona już zaczęła wykorzyst Art 140 VS Art 134 Kodeksu Pracy, O co tu chodzi? Witam, dręczy mnie jedna sprawa która dotyczy wynagrodzenia za pracę w niedziele . Jak to się ma Art 134. &1 do Art 140 &1 ( Kodeksu pracy )przecierz to przeczy samo w sobie... art. 33 kodeksu pracy Art. 33 kodeksu pracy: "Przy zawieraniu umowy o pracę na czas określony, dłuższy niż 6 miesięcy, strony mogą przewidzieć dopuszczalność wcześniejszego rozwiązania tej umowy za dwutygodniowym wypowiedzeniem." Pytanie: Czy można w umowie zastrzec możliwość wcześniejszego rozwiązania stosunku pracy tylko przez jedną ze stron (tylko pracownik
art. 53 Kodeksu pracy. Czy ten art dotyczy w równym stopniu osoby niepełnosprawne jak i pełnosprawne?

tj.
"Art. 53. § 1. Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia:
1) jeżeli niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby trwa:
a) dłużej niż 3 miesiące - gdy pracownik był zatrudniony u danego pracodawcy
krócej niż 6 miesięcy,
b) dłuże
ART. 55 par.1,1 na świadectwie pracy???? dzisiaj odebrałem świadectwo pracy.w punkcie mówiącym o ustaniu stosunku
pracy znalazł sie Art 55 par 1,1.czy jest to zgodne z prawem??pracodawca
równiez nie wypłacił mi ekwiwalentu za okres wypowiedzenia.co z tym fantem
zrobić?Joachim
Kodeks pracy, dodatkowe dni pracy a art. 134 Byłem zatrudniony na 3/5 etatu, co oznaczało, że przychodzę do pracy
przez trzy dni w tygodniu. Niestety umowa sobie, a pracodawca sobie,
no i musiałem przychodzić cztery, pięć, a czasem sześć dni w
tygodniu do pracy, nie otrzymujÄ…c za to wynagrodzenia.
Teraz rozwiązuję umowę i nie wiem, czy mogę wymagać wypłacenia mi za
dodatkowo prz
Zwolnienie z pracy - Art. 55 Kodeksu Pracy Witam,
Obawiam się, że mój szef nie będzie chciał rozwiązać ze mną umowy za
porozumieniem stron - bardzo mi zależy, bo inna praca na mnie czeka.
Czy ktoś z Was w podobnym przypadku stosował wypowiedzenie umowy o pracę w
trybie natychmiastowym zgodnie z Art. 55, par. 1.1 Kodeksu Pracy ? artykuł ten
stanowi, iż pracownik ma prawo wypowiedzi
art.22 kodeksu pracy a umowa o dzieło? Witam,
chodzi mi konkretnie o art.22 &1, &11 i &12 Kodeksu Pracy. Firma zatrudnia
większą część pracowników na Umowę o dzieło, ale obowiązuje ich 8 godz. dzień
pracy, nadzór kierownika, umowa nie określa dokładnie dzieła do wykonania.
Można powiedzieć, że pracują tak samo i na tych samych zasadach jak osoby
zatrudnione na umowÄ™ o prac
Art.39.Kodeksu Pracy!!! Czy osoba, której brakuje 1,5 roku do osiągniecia 55 lat i tym samym
przejścia na wcześniejszą emeryturę 9ma wypracowane 30 lat), może dostać
wymówienie z pracy?
Bardzo pilne!!! dziekuje za pomoc. h2
Art. 141 Kodeksu pracy -- przerwa na obiad Witam wszystkich forumowiczów. Pracuję w dość dużej spółce giełdowej, w której
próbuje się w pokrętny sposób wydłużyć czas pracy. Otóż art. 141 zezwala na
wprowadzenie do 60 minut przerwy niewliczanej do czasu pracy. KorzystajÄ…c z
tego pracodwaca opublikował załącznik do regulaminu pracy (w regulaminie nie
ma słowa o przerwie), w którym zde
NR ART W KODEKSIE PRACY JESZCZE JEDNO PYTANIE JAKI JEST NUMER ART W KODEKSIE PRACY MOWIACY O 2 DNIACH
WOLNYCH OD PRACY W CZASIE SLUBU CYWILNEGO?DZIEKI WIELKIE POZDROWIONKA?
Art.17 kodeksu pracy Witam zwracam sie do was z taki problemem moze komus uda mi sie pomuc lub podsunac jakis pomysl. Od ponad roku jestem pracownikiem Valeo na mojej wsi wszystko bylo elegancko do tego miesiaca nasz "Kochany" pracodawca wymyslil sobie wprowadzenie systemu 4 brygadowego (praca w soboty i niedziele). Wszystko bylo by w porzadku gdyby nie fakt
Wypowiedzenie umowy - Art. 55 kodeksu Pracy Witam,
Obawiam się, że mój szef nie będzie chciał rozwiązać ze mną umowy za
porozumieniem stron - bardzo mi zależy, bo inna praca na mnie czeka.
Czy ktoś z Was w podobnym przypadku stosował wypowiedzenie umowy o pracę w
trybie natychmiastowym zgodnie z Art. 55, par. 1.1 Kodeksu Pracy ? artykuł ten
stanowi, iż pracownik ma prawo wypowiedzi Art. 167 Kodeksu Pracy Witam!
Art. 167 K.P. :"§ 1. Pracodawca może odwołać pracownika z urlopu tylko wówczas, gdy jego obecności w zakładzie wymagają okoliczności nieprzewidziane w chwili rozpoczynania urlopu.
§ 2. Pracodawca jest obowiązany pokryć koszty poniesione przez pracownika w bezpośrednim związku z odwołaniem go z urlopu."

Mam kilka pytań: C Problem z art. 151(4) § 1 kodeksu pracy Witam Państwa,
Jak napisałam w temacie, mam problem z art. 151 (4) § 1 kodeksu pracy, a dokładnie ze sformułowaniem w nim zawartym. Nie wiem jak zinterpretować zwrot "wyodrębniona komórka organizacyjna". Czy jest to w miarę samodzielna część zakładu pracy, czy też taki podmiot, który po odłączeniu nie mógłby samodzielnie funkcjonować, n Sprzedaż udziałów a art.23 Kodeksu Pracy Witam,
Jestem pracownikiem polskiej firmy, której właścicielem 100% udziałów jest firma angielska. Czy w przypadku sprzedaży firmy angielskiej, ja jako pracownik strony polskiej mogę skorzystać z Art. 23 mówiący o możliwości odejścia pracownika z 7-dniowym wypowiedzeniem?

Pozdrawiam czym jest przejście zakładu pracy z art. 23 [1] par 1? Ktoś z mojej rodziny ma taki problem a ja mam wątpliwości więc pytam.
Sytuacja - pracownik pracuje w pewnym miejscu (powiedzmy że sklep) na samodzielnym stanowisku 5 lat. Dostaje wypowiedzenie bo zakład w tym miejscu jest likwidowany. Jednak z chwilą rozwiązania umowy o pracę rozpoczyna się nowa praca - pracownik zostaje na mocy nowej umowy z nowy Art 186(7) Kodeksu Pracy Witam!

Przebywam obecnie na urlopie wychowawczym i chce z niego zrezygnować na korzyść pracy na pół etatu w mojej firmie. Niestety zajmowałam w niej stanowisko kierownicze. Czy pracodawce obowiązuje jakiś przepis mówiący o tym, ze ma mnie przyjąć na te pól etatu na stanowisko równorzędne z zajmowanym przed odejściem na urlop czy może mi zaofer Rozwiązanie umowy z pracownikiem art. 53 kodeksu pracy Witam , mam pytanie żona dostała rozwiązanie o pracę : Rozwiązanie umowy z pracownikiem w trybie art. 53 kodeksu pracy, żona była ponad 8 miesięcy na chorobowym później byłą 6 miesięcy na rencie rehabilitacyjnej i w tym czasie dostała rozwiązanie o pracę z art. 53
Pytanie : Czy żonie należy się jakaś odprawa z zakładu pracy czy nie ?????? pracowa art.33 Kodeksu Pracy?? Witam i proszę o pomoc:( art.33 oznacza ,że obowiązuje mnie 2 tyg okres wypowiedzenia o pracę .Proszę mi pomóc obliczyć kiedy wypada koniec tych 2 tyg?Wypowiedzenie chcę dać jutro tzn 30.03,2009 i myślałam ,że koniec wypada 12,04,2009 ??ale chyba nie mam racji :confused: Art. 103 Kodeksu Pracy - co w zamian? Witam,
z dniem 11.04.2010 stracił moc art. 103 KP czy coś w zamian funkcjonuje? Próbuję coś znaleźć na ten temat ale nie bardzo mi to wychodzi. Bardzo prosze o pomoc. Głównie interesują mnie urlopy szkoleniowe...
Pozdrawiam!
Kodeks Pracy Rozdział X art.237,11 .

§ 2 Pracodawca w przypadku braku kompetentnych pracowników, może powierzyć wykonanie zadań służby bhp specjalistom spoza zakładu pracy;..
Pytanie, czy behapowiec świadczący usługi bhp musi posiadać tytuł specjalisty bhp.?
  • zanotowane.pl
  • doc.pisz.pl
  • pdf.pisz.pl
  • souvenir.htw.pl
  •  
     
    Podobne
     
     
       
    Copyright © 2006 Sitename.com. Designed by Web Page Templates